Nous expliquons les différences entre un groupe et une équipe, comment ils fonctionnent, comment leurs éléments sont liés et des exemples.
Quelle est la différence entre un groupe et une équipe ?
Un groupe est un ensemble de choses, d’êtres ou de référents qui partagent certains traits ou caractéristiques, propres ou contextuels, permanents ou transitoires, et que pour une raison quelconque nous considérons comme un tout, de manière globale.
Un groupe de professionnels, par exemple, peut comprendre des géographes, des historiens, des médecins, des ingénieurs et/ou des architectes, pour ne citer que quelques exemples, étant donné que le trait commun qui permet de les regrouper est justement qu’ils portent un titre professionnel.
D’autre part, une équipe implique que ce groupe d’objets, d’êtres ou de référents sont interdépendants de manière productive , c’est-à-dire qu’ils ont une organisation interne qui leur permet d’effectuer un travail , de résoudre une énigme ou d’accomplir une tâche. Vu sous cet angle, on peut dire qu’une équipe est un groupe avec un but et une organisation proposée pour le remplir.
Cette distinction entre groupe non organisé et équipe structurée remonte même à l’origine même des deux mots. Le premier vient du vieil allemand kruppa , traduisible par « pâte » dans le sens de « pétrir » ou « compresser », c’est-à-dire quelque chose qui a du volume mais pas de forme donnée.
De là, il est passé au gruppo italien (« renflement ») et finalement au groupe français , utilisé pour désigner un ensemble de statues dans le même jardin ou des objets peints dans le même tableau. Finalement, le terme a également été utilisé pour désigner les personnes.
D’autre part, équipement vient du germanique skip , « navire », d’où il est passé au français equipe et equiper , utilisé dans le jargon maritime du Moyen Âge pour désigner la préparation du navire avant de quitter le port.
Si bien que dès ses débuts, il était lié au travail organisé et aux accessoires spécialisés, de telle sorte que ceux qui composent une équipe agissent comme s’ils étaient l’équipage d’un navire, c’est-à-dire répartissent les fonctions, s’occupent des tâches et non de tout le monde faire ce qu’ils font.
Un groupe et une équipe diffèrent dans leur composition, leur structure et leur fonctionnement. Ainsi, les groupes sont des agglomérations de personnes ou d’objets sans structure ni but précis, tandis que les équipes sont des groupes dotés d’un but et d’un ordre. Pour cette raison, le travail de groupe (chacun faisant sa chose avec les autres) n’est pas la même chose que le travail d’équipe (chacun faisant une chose de manière coordonnée).
Tout cela peut se résumer comme suit :
| Grouper | équipe |
|---|---|
| Ils sont constitués de plusieurs éléments qui partagent un trait commun. | Ils sont constitués de plusieurs éléments différents, intégrés dans une commande et avec une finalité. |
| Ses éléments agissent de manière autonome. | Ses éléments agissent de manière organisée. |
| La performance du groupe s’entend comme la somme des performances individuelles de ses membres. | La performance de l’équipe est mesurée collectivement : si un élément échoue, toute l’équipe échoue. |
| Il manque un but précis. | Il est orienté vers la réalisation d’un objectif. |
| Voici des exemples de groupes :
● La foule à un concert de rock. ● Ceux qui assistent à un rassemblement politique. ● Passants sur une place à un instant donné. ● Tous les habitants d’un pays. |
Exemples d’équipements :
● Une équipe nationale de football. ● Médecins et infirmières dans une salle d’opération. ● Les marins d’un navire. ● Les pilotes d’un avion. |
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